Selha Group a proclamé l’ouverture de son école de formation dédiée aux métiers de l’électronique, la Tech-up Academy, dont la première promotion a fait sa rentrée le 28 octobre. Cela faisait plusieurs années que le sous-traitant développait son propre organisme de formation sur son site de Cossé-le-Vivien (Mayenne) pour former et professionnaliser ses salariés. Désormais, la société franchit un nouveau cap avec cette école se voulant « immersive », installée au cœur de son atelier de production.
La Tech-up Academy entend proposer une approche « pédagogique » combinant théorie et pratique, afin d’accompagner ses stagiaires dans le développement de leurs compétences et de les préparer à intégrer un environnement professionnel à la fois exigeant et en constante évolution. L’école inaugure également une nouvelle formation au titre professionnel d’Électronicien de Montage, de Contrôle et de Maintenance (EMCM) : inscrit au Répertoire National des Certifications Professionnelles (RNCP n° 35180), ce titre de niveau 4 est l’équivalent d’un bac professionnel. Il s’agit d’une formation en alternance sur une année, qui permettra aux stagiaires d’acquérir les compétences nécessaires pour assurer le montage, le contrôle et la maintenance de systèmes ou de sous-ensembles électroniques. Elle est développée et dispensée en partenariat avec le GIP CEI/ESTI (Ecole Supérieure des Technologies Industrielles) à Redon, distant d’une centaine de kilomètres : nous avions interrogé son directeur, Jamal Rammal, dans le cadre de notre dossier Il était une fois en Armorique, paru en avril 2024 (Electroniques numéro 154).
Dans des locaux rénovés, la première mouture de la promotion au titre professionnel EMCM, composée de douze stagiaires, réalisera donc son alternance entre des cours à la Tech-up Academy et des périodes d’immersion chez des confrères régionaux : Selha Group (Renazé), Cofidur EMS (Laval), Axis électronique (Changé) et Emka électronique (Segré). Selha souligne que la nouvelle formation est soutenue par le plan France 2030, dans le cadre du volet « Compétences et métiers d’avenir », via une subvention sur trois ans. Ce plan a été conçu pour accélérer la formation aux métiers d’avenir, et répondre aux besoins de compétences des filières stratégiques pour l’économie française, dont l’électronique fait partie. Globalement, le support permettra à Selha Group et à son partenaire GIP CEI/ESTI de former de futurs acteurs qui œuvreront dans les domaines de l’aérospatial, de l’énergie, de l’automobile et des nouvelles technologies.
